• Главная
  • Новости
  • Информация об установленных квотах для приёма на работу инвалидов

Информация об установленных квотах для приёма на работу инвалидов

Информация об установленных квотах для приёма на работу инвалидов

 Областным законом «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов» от 14.10.2004 № 57-з  организациям, действующим на территории Смоленской области, численность работников которых превышает 100 человек, установлена квота для приема на работу инвалидов в размере 3 % от среднесписочной численности работников; для организаций, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, - в размере 2 % от среднесписочной численности работников...

czn-yarcevo.admin-smolensk.ru
27.01.2021

 Областным законом «О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов» от 14.10.2004 № 57-з  организациям, действующим на территории Смоленской области, численность работников которых превышает 100 человек, установлена квота для приема на работу инвалидов в размере 3 % от среднесписочной численности работников; для организаций, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, - в размере 2 % от среднесписочной численности работников.

63 работодателей, осуществляющих деятельность на территории Ярцевского района подлежат квотированию, из них:

 - отчеты представляют 63 предприятий (организаций), подлежащих квотированию (по состоянию на 01.01.2021); в том числе с размером квоты 2% - 17 работодателей; 3% - 46 работодателей;

- выполняют квоту - 39 работодателей (61,9 %);

- не выполняют квоту, но предоставляют вакансии – 23 работодателей (36.5%);

 - суммарная численность работающих инвалидов – 102 чел.;

 - выделено вакансий в счет квоты – 52 ед.

Центр занятости Ярцевского района информирует, что частью 1 статьи 5.42 Кодекса Российской Федерации об административных нарушениях предусмотрена ответственность работодателя за неисполнение обязанности по созданию или выделению рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой, а также за отказ работодателя в приёме на работу инвалида в пределах установленной квоты, что влечёт наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей.

СОГКУ «Центр занятости населения Ярцевского района» заинтересован в предупреждении нарушений до наступления мер прокурорского реагирования и информирует о возможности размещения вакансий в информационно-аналитической системе Общероссийская база вакансий «Работа в России» (адрес сайта: http://trudvsem.ru/), на интерактивном портале Службы занятости населения Смоленской области (адрес сайта: https://rabota.smolensk.ru/).

За более подробной информацией можно обращаться по адресу: г. Ярцево, ул. Пугачева, д.6, кабинеты №№ 16, 19; тел.: 8 (48143) 7-44-69.

Назад

Основные разделы

Услуги и сервисы

© СОГКУ "Центр занятости населения Ярцевского района", 2025

Тел. 8 (910) 710-20-40
E–mail: zanjrzev@rostelecom67.ru
Почтовый адрес: 215800, Смоленская область, г.Ярцево, ул.Пугачева, д.6

Электронные услуги

Зарегистрируйтесь на портале госуслуг – получите единый ключ доступа ко всем государственным сайтам.

Благодаря ему вы можете прямо из дома получить множество услуг!